Hierbei geht es um den pysischen und psychischen Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz und man sollte das Thema Ergonomie nicht unterschätzen.  Das primäre Ziel ist es,  gesunde Wohlfühlarbeitsplätze zu schaffen. Nur so, werden Mitarbeiter motivierter, leistungsfähiger und können Ihre Potentiale optimal entfalten. Vernachlässigt man diesen Bereich auf Dauer, sind nicht selten psychische Belastungen, Rückenschmerzen und andere typische Folgen dauerhafter Fehlbelastung das Resultat.  Aus diesem Grund setzen moderne Unternehmer mehr und mehr auf individuelle Arbeitsplatzanalysen mit  anschließenden Optimierungsmaßnahmen.